Tönkreteheti a kelet-európai cégeket, ha az unió elfogadja a kiküldött munkavállalókra vonatkozó szabályok szigorítását, amit szociális okokkal indokolnak. Az intézkedés tovább mélyítheti a szakadékot a kelet-európai és a nyugat-európai államok között. A tervezett módosítás értelmében a kiküldött munkavállalót 12, illetve indokolt esetben további hat hónap után a fogadó ország munkajogi törvényei szerint lehet csak foglalkoztatni. Ez nemcsak a bérre, hanem minden egyéb juttatásra is vonatkozik.
Az észak-koreai fegyverembargó megsértésével vádolják Moszkvát
Az ukrajnai Harkiv városában január 2-án landolt rakéta törmelékei egy észak-koreai Hwasong-11 sorozatú ballisztikus rakétából származnak – közölték az ENSZ-szankciók…
Tovább...Közel 50 tonna hulladékot fordítottak vissza a határrendészek a magyar-román határról
Olaszországban és Németországban útnak indított szállítmányokat tartóztattak fel a magyar-román határon, miután kiderült, hogy a second-hand áruként bejelentett öt rakomány…
Tovább...A nemzetközi tanulmányi versenyeken díjazott diákok tízest kapnak az érettségin
Azok a gimnazista (9-12. osztályos) tanulók, akik egyéni díjat nyertek a román tanügyminisztérium által elismert nemzetközi tanulmányi versenyek és diákolimpiák…
Tovább...Az ortodox húsvét miatt hamarabb jön a nyugdíj
A nyugdíjak kifizetésére szánt pénzt teljes egészében átutalták a Román Postának. Ezt a munkaügyi miniszter közölte hétfőn este. Simona Bucura-Oprescu…
Tovább...