Az egységes bértörvény előírásai alapján december 1-étől étkezési utalvány helyett kötelező étkezési pótlékot kapnak a közalkalmazottak.
Ennek értéke havonta 300 lej, vagyis a mindenkori bruttó minimálbér legtöbb egyhatoda. Az összeget az előző hónapban ledolgozott napok alapján számolják ki, viszont a pótlék összegét megadózzák. Korábban az étkezési utalványok kiosztása nem volt kötelező.